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事业单位申论综合分析题作答技巧|观焦点
来源: 中公事业单位考试      时间：2023-04-24 14:03:41

综合分析类题型是事业单位考试中常考的题型之一，它是以分析为主要方法、综合多种命题形式的一种试题类型，其着重考查考生的分析和理解能力，要求考生能准确把握题目要求，条理清晰、简明扼要地分析问题，揭示问题本质和引申意义，阐释独立思考所得的观点。随着综合分析出现的高频率和难度的增加，掌握其作答要领及注意事项至关重要。下面，就综合分析类题型作答应该注意的事项做具体的讲解:


【资料图】

一、做好统筹规划

很多考生在考试中做综合分析题时，容易出现在思路不清的情况下急于下笔的情况，结果越写越发现观点前后不一致、不合理，于是慌乱中改改划划，结果可想而知，卷面混乱不堪，最终影响整体分数。因此，为避免这种情况的发生就要做到统筹作答。

二、审题是基础

考生需要通过审题分析出该题是属于什么题型：解释型分析、评价型分析、启示型分析等，然后再根据每一种题型的作答要求规划组织答案。

如：解释型综合分析：谈谈……理解、解释、认识。

评价型综合分析：谈谈……评价、见解、观点。

启示型综合分析：谈谈……启示。

三、要点是关键

需明确综合分析题核心还是采要点分，所以保证要点写全是拿分的关键，但寻找要点又是难点，题干中未提示明确的要点方向，需借助题干中关键词去材料中寻找相关的要点，如：问题、原因、影响、对策等。

四、加工是

1. 解释型需通过材料内容分析出对解释句子的理解。

评价型需结合材料内容得出观点。

2. 要点的加工

①解释型综合分析

材料中要点体现的是同一要素下的要点，为体现条理性，用序号并列起来。

材料中要点体现在多个层面：背景、原因、问题、影响、对策等则需利用过渡词串联，保证通顺度。

如：在背景下，由于原因，出现问题，产生影响。

随着背景，出现问题，导致影响，究其原因是。

加工完总结部分材料中有总结句直接抄写，若无需自己写总结。

注意:现在解释型侧重的是要点考察，形式只是服务于要点，目的是为了让要点串联的更通顺。

②评价型综合分析

中间的要点以正反面要点出现，加工往往是通过转折词串联;加工完总结部分材料中有总结句直接抄写，多以对策的形式呈现，若无需自己写总结。

注意:现在评价型侧重的是要点考察，形式只是服务于要点，目的是为了让要点串联的更通顺。

③启示型综合分析

区别于解释型和评价型，只需回到材料中找启示，而启示是以经验、教训和想法出现的。

五、注意事项

综合分析题的得心应手在于方法的灵活运用，并注重多角度的要点分析和逻辑层次的梳理。

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